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通过假装“滑入”公务员制度,该制度就会削弱

2020-02-01 02:05:13 来源:环球网
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- 您如何看待使用假文凭的20名Thanh Hoa卫生官员,包括省级医院的许多公务员和直接检查?

- 现实表明,每种类型的研究都有假文凭,为不学习,甚至不学习的人提供服务。 由于我们认为学位具有同等的定位,并且学习非正规形式有点宽容,因此在在职,专业或远程系统中购买假学位的人数往往更多。 但并非所有正式文凭都是真实的,因为有需要的人仍然可以购买。

健康领域的假文凭非常危险。 因为要在这个领域实践,人们需要从理论到实践进行训练。 病人的生命不仅仅是医生或医生。 如果没有专业知识或专业知识薄弱,那么对他人的生命将是危险的。

我认为Thanh Hoa不仅有这种现象,而且还有很多人在其他领域“喋喋不休”。 假冒茶混入公众,使系统的质量变弱。

- Thanh Hoa的卫生官员使用假文凭几十年,但到目前为止已被发现。 为什么在这么长时间内使用假许可?

- 这完全有可能,因为我们的公共服务是“窃取牢房,偷伞”,这项工作很普遍。 有假学位的人都知道他们的能力,所以如果他们遇到困难或复杂的领域,他们可以找到避免的理由......

而且,根据工作,很容易或很难考虑责任。 转移的守卫,失去了一切,立即知道。 而医院是一个复杂的,弱势的人有办法让健康的人得到补偿,所以有更多的方法可以避免。 弱点,你怎么敢站起来结束? 我没有看到任何情况,因为医生有一个负责该案件的假文凭,已经发现了治疗中的错误行为。 只有在发现检查或投诉时,他们才会逃脱投入。

- 这不是第一次在州政府机构中发现假许可证。 那么您认为这种情况的原因是什么?

- 越南困扰学习社会和学习的程度。 学习型社会是党的重点,国家促进每个人学习,任何想学习的人都可以以任何形式学习生活。 这是一个非常进步的观点,但每种类型的培训不同的事实都有不同的过程。 其中正式的培训过程基本上是标准的,很难“吃和修剪”。 搬到了在职系统,远程......它有更宽松的条件。

在招聘方面,我们通常会聘请学位以获得工作,因此有些人冒险购买“100%假”来进入某个机构或组织。 我们也强调形式而不关注学位的质量。 最近,还有其他测试,如采访,以提高投入质量。

此外,由于不注重组织设计,教育需求,每项工作的资格,组织中存在“大学化”现象。 例如,会计部门是否必然是单身汉? 由于有文凭的工资制度,许多州的职位必须支付具有大学学位的人,但他们的工作只是一个中产阶级。

没有人禁止高中教育,但学习更努力,更复杂,收入会更高。 文职人员只需要一个中级水平,但他们想要在高收入水平上学习更多,这不适合在该职位上的工作和晋升。 那是浪费。

Thanh Hoa市综合医院,两名官员被发现使用假文凭。照片:Le Hoang。

Thanh Hoa综合医院的两名官员被发现使用假许可证。 照片: Le Hoang。

- 很多人说假的现象只能“进入”国家官员制度,但不能进入私营企业。 你的观点是什么?

- 没有人批评学位,但在越南,学位正在成为获得工作和晋升的重要因素。 对于私营企业而言,招聘员工与雇主和企业的利益息息相关,因此在招聘人员时,他们只会招聘不足并可以承担的人员。 因此,学位只是一项要求,面试,试验,合同中的承诺......假文凭的人如何敢于在那里接受考试,甚至是随机的?

更不用说私营部门的自主权和活力。 他们重视程度,但他们也不会批评低学历的人,而是能够快速有效地工作,行事。 国家削减工资的权利是什么,因为工作质量得不到保证,特别是涉及“后代”时? 尚未说明目前的程序并未将兼容的权利和责任放在首位。

- 先生,如何防止假身份

- 如果您想通过购买来消除假文凭,由于培训和管理的质量,需要教育和培训部的作用。 今天的信息技术可以存储个人的信息。 那么为什么教育部没有软件强迫学校证明毕业生必须掌握基本信息:出生日期,家乡,身份,在哪里毕业和学习雇主上网的任何关键都是检查,或直接询问培训的地点。 如有需要,请支付申请回复费。 有了这个系统,如果发现假的,雇主将访问相同的系统。

此外,在我看来,必须要求任何后来发现拥有假许可证的人必须在招募后在经济和政治方面追溯性。

Huong Thu

责任编辑:席掸堪 CN037